1 Desember, 2023
AYo Berbagi

Pemda Rohil MoU Bersama Balai Diklat Industri Medan

Ayoberbagi.co.id–Bagansiapiapi–Untuk Meningkatkan Sumber Daya Manusia di Bidang Industri, Pemda Rohil tandatangani MoU dengan Balai Diklat Industri Medan, Badan Pengembangan Sumbedaya Manusia Industri, Kementrian Industri RI Jumat (29/10/2021) di Bagansiapiapi.

MoU oleh Bupati Rohil Afrizal Sintong S. IP didampingi Wabup H Sulaiman SS. MH dan Kepala Balai Diklat Industri Medan Drs Indra Amin Msi.

Kepala Balai Diklat Medan Indra Amin mengatakan, kegiatan pembangunan Industri Nasional memperbesar investasi selaras dengan SDM..

” Diklat untuk pengembangan SDM Industri dan dapat dukungan penuh dari Bupati,segara di tindak lanjuti, ” Ucap Indra.

Sejalan dengan program Kementerian Perindustrian agar peningkatan tenaga kerja industri.

” Terus kita kembangkan dalam rangka menjadikan sektor industri menjadi prime mover penggerak utama pembangunan ekonomi nasional, ” Akui Kepala Diklat ini.

“Dalam rangka memperkuat industri ini agar bisa berproduktivitas dengan produktivitas tinggi dan agar mampu bersaing berkompetisi dengan industri dari luar negeri maka semua lini sektor yang ada di industri khususnya untuk operator ini akan kita tingkatkan kompetensi nya dan akan kita sertifikasi, ” jelasnya.

Sebab sebutnya, daya saing SDM sangat diperlukan dalam industri nasional yang penerapan nya akan menuju Industri 4.0.

Dimana sektor industri sawit masuk ke dalam sektor industri yang menerapkan teknologi produksi menuju industri 4.0 .

Bupati Rohil Afrizal Sintong SIP memberikan apresiasi dan dukungan atas MoU bersama bmBalai Diklat Undustri Medan tersebut.

” Dengan MoU akan mendukung pengembangan SDM di Rohil karena bidang industri masih tergolong rendah, ” Akui Bupati Rohil.

Sumber Daya Alam seperti Pabrik Kelapa Sawit (PKS) serta bidang industri lain dibutuhkan SDM baik untuk pengelolaan.

Informasi di rangkum tahap pertama pelatihan akan di ikuti 500 orang dari 18 Kecamatan selama 12 hari eengan sasaran skil untuk SDM Migas dan PKS.

 

(01/02)